Muş Alparslan Üniversitesi 10 Sözleşmeli Personel Alımı

Muş Alparslan Üniversitesi‘nin 15 Ocak 2026 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanan ve 29 Ocak 2026 tarihine kadar başvuruları kabul edilecek olan “10 Sözleşmeli Personel Alımı” ilanı, kamu sektöründe istihdam edilmek isteyen adaylar için büyük bir fırsat niteliğindedir. Özellikle mülakatsız, sadece KPSS puan üstünlüğüne göre alım yapılacak olması, bu ilanı daha da cazip hale getirmektedir.

Aşağıda, bu alıma dair tüm detayları, pozisyon incelemelerini, başvuru adımlarını, hukuki hakları ve çalışma koşullarını içeren kapsamlı bir rehber hazırladım.

Muş Alparslan Üniversitesi 10 Sözleşmeli Personel Alımı

Kapsamlı Başvuru Rehberi ve Detaylar

Kamu kurumlarında çalışma hayali kuran adaylar için Muş Alparslan Üniversitesi Rektörlüğü’nden beklenen haber geldi. Üniversite, merkez kampüs ve bağlı birimlerinde görevlendirilmek üzere, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi kapsamında 10 adet sözleşmeli personel alacağını duyurdu.

Belediyede İşe Girmek İçin Gereken Belgeler: 2026 Güncel Evrak Listesi

×

Bu alımın en dikkat çekici özelliği, yazılı veya sözlü sınav (mülakat) yapılmaksızın, 2024 yılı KPSS (B) grubu puan sıralamasının esas alınacak olmasıdır. Bu durum, objektif bir değerlendirme sürecini garanti altına alırken, adayların sadece sınav performanslarıyla kamu personeli olma yolunu açmaktadır.

1. Alım Yapılacak Kadrolar ve Dağılımı

İlan edilen 10 kişilik kadro, üniversitenin idari ve saha operasyonlarını destekleyecek üç ana kategoride toplanmıştır. Kadro dağılımı şu şekildedir:

Bu tablo, alımın ağırlıklı olarak üniversitenin güvenlik ihtiyacına yönelik olduğunu (toplam kontenjanın %60’ı) göstermektedir. Ancak büro ve destek hizmetleri için açılan kontenjanlar da ilgili puan türüne sahip adaylar için kritik öneme sahiptir.

2. Pozisyonlara Özel Detaylı Şartlar ve Görev Tanımları

Her bir pozisyon için aranan nitelikler, başvuru sürecinde elemenin yapılacağı ilk aşamadır. Adayların bu şartları “noktası virgülüne” taşıması gerekmektedir.

A. Koruma ve Güvenlik Görevlisi (6 Kişi)

Üniversite kampüsünün güvenliğinden sorumlu olacak bu personeller için şartlar oldukça spesifiktir:

• Eğitim: En az lise veya dengi okul mezunu olmak (Ön lisans mezunları için de kontenjan ayrılmış olabilir, ilan koduna dikkat edilmelidir).

• Sertifika: Son başvuru tarihi itibarıyla geçerlilik süresi dolmamış Özel Güvenlik Görevlisi Kimlik Kartına (Silahlı veya Silahsız) sahip olmak.

• Fiziksel Özellikler:

  • Erkek adaylarda genellikle 170 cm, kadın adaylarda 160 cm boy sınırı aranır.

  • Boy-Kilo Endeksi: Boy uzunluğunun santimetre cinsinden son iki rakamı ile kilo arasında ±10 ila ±15 kg fark olması beklenir (Örneğin: 1.75 boyundaki bir adayın en az 60 kg, en fazla 90 kg olması gibi). Bu durumun sağlık kuruluşundan alınacak belge ile kanıtlanması şarttır.

• Vardiya: 7/24 esasına göre vardiyalı çalışmaya engel durumu olmamak. (Gece nöbeti tutulabilir).

B. Büro Personeli (2 Kişi)

Üniversitenin idari birimlerinde evrak takibi, yazışma ve dosyalama işlemlerini yürüteceklerdir.

• Eğitim: 2024 KPSS (B) grubu KPSSP3 puan türünden en az 60 (veya ilanda belirtilen taban puan) almış olmak.

• Nitelik: Herhangi bir lisans programından mezun olmak veya İktisadi İdari Bilimler Fakültesi gibi spesifik bölümlerden mezun olmak (İlan detay koduna bakılmalı).

• Yetkinlik: Office programlarını etkin kullanabilmek.

C. Destek Personeli (2 Kişi)

Genellikle “Temizlik Görevlisi” statüsünde istihdam edilirler ancak görev tanımları geniştir.

• Görevler: Kapalı ve açık alan temizliği, bahçe bakımı, taşıma işleri, basit bakım-onarım, ısıtma sistemleri takibi gibi fiziksel güç gerektiren işler.

• Cinsiyet: Genellikle bu pozisyonlar için (fiziksel yük nedeniyle) erkek aday şartı aranabilmektedir, ancak ilanda cinsiyet ayrımı belirtilmemişse kadın adaylar da başvurabilir.

3. Genel Başvuru Şartları (657 Sayılı Kanun ve Diğerleri)

Adayların sadece özel şartları değil, memuriyetin genel anayasası olan 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesindeki şartları da taşıması gerekir:

1. Vatandaşlık: Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.

2. Kamu Hakları: Kamu haklarından mahrum bulunmamak (Siyasi yasaklı olmamak vb.).

3. Sicil: Türk Ceza Kanunu’nun 53. maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı 1 yıl veya daha fazla hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık gibi yüz kızartıcı suçlardan mahkum olmamak.

4. Askerlik: Erkek adaylar için askerlikle ilgisi bulunmamak (yapmış olmak, tecilli olmak veya muaf olmak).

5. Sağlık: Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.

6. Emeklilik: Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.

4. Başvuru Süreci: Adım Adım Rehber

Başvurular tamamen dijital ortamda, e-Devlet kapısı üzerinden alınmaktadır. Şahsen veya posta yoluyla yapılan başvurular kesinlikle kabul edilmemektedir.

• Başvuru Tarihleri: 15 Ocak 2026 – 29 Ocak 2026

• Platform: Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım Platformu (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr)

Nasıl Başvurulur?

1. Giriş: e-Devlet şifrenizle Kariyer Kapısı sistemine giriş yapın.

2. İlan Arama: “Muş Alparslan Üniversitesi” ilanını bulun ve “Başvur” butonuna tıklayın.

3. Bilgi Kontrolü: Kimlik, eğitim ve iletişim bilgileriniz e-Devlet üzerinden otomatik çekilecektir. Hata varsa önce ilgili kurumdan (Nüfus, YÖK vb.) düzelttirmeniz gerekir.

4. Belge Yükleme:

   • Diploma/Mezuniyet Belgesi: e-Devlet çıktısı (Barkodlu).

   • KPSS Sonuç Belgesi: ÖSYM çıktısı (Barkodlu).

   • Özel Güvenlik Kartı: (İlgili pozisyon için) Ön ve arka yüzü tek dosyada.

   • Boy/Kilo Belgesi: (Güvenlik için) Sağlık kuruluşundan alınmış, hekim kaşeli/imzalı resmi yazı.

   • Askerlik Durum Belgesi: Erkek adaylar için.

   • Adli Sicil Kaydı: e-Devlet’ten “Resmi Kurum” seçeneği ile alınmış belge.

5. Tercih: Sadece BİR pozisyona başvuru yapabilirsiniz. Birden fazla pozisyon seçimi başvurunuzu geçersiz kılar.

6. Onay: Tüm bilgileri kontrol ettikten sonra “Başvuruyu Tamamla” butonuna basmayı unutmayın. “Başvurunuz alındı” ibaresini görmeden sayfayı kapatmayın.

5. Değerlendirme ve Yerleştirme Süreci

Mülakatın olmaması, sürecin tamamen matematiksel bir sıralamaya dayalı olduğu anlamına gelir.

• Puan Sıralaması: Başvuran adaylar, ilgili 2024 KPSS puan türüne (P3, P93, P94) göre en yüksekten en düşüğe doğru sıralanır.

• Eşitlik Durumu: Puanların eşit olması halinde sırasıyla; mezuniyet tarihi önce olana, bunun da aynı olması halinde yaşı büyük olana öncelik verilir.

• Yedek Liste: Asil aday sayısı kadar (veya ilanda belirtilen katı kadar) yedek aday belirlenir. Asil kazananlardan göreve başlamayan, şartları sağlamadığı sonradan anlaşılan veya istifa edenlerin yerine yedek listeden sırayla alım yapılır.

• İtiraz: Sonuçlar üniversitenin resmi web sitesinde (alparslan.edu.tr) duyurulur. Adayların sonuçlara itiraz için genellikle 3-5 iş günü süresi bulunur.

6. 4/B Sözleşmeli Personel Statüsü Nedir?

Pek çok adayın aklındaki soru: “Kadrolu memur ile sözleşmeli personel arasındaki fark nedir?”

4/B statüsü, 657 sayılı kanuna tabi olmakla birlikte, yıllık sözleşme ile çalışılan bir modeldir.

• İş Güvencesi: Sözleşmeli olsa da, keyfi işten çıkarma söz konusu değildir. Performans düşüklüğü veya disiplin suçları haricinde sözleşmeler her yıl ocak ayında otomatik yenilenir.

• Maaş: Kadrolu memurlarla hemen hemen aynı maaşı alırlar. (2026 yılı Ocak zammı ile birlikte en düşük memur maaşları göz önüne alındığında, bu pozisyonların başlangıç maaşları oldukça tatmin edicidir).

• Tayin Hakkı: Kadrolu memurlara göre tayin hakları daha kısıtlıdır. Genellikle “Çakılı Kadro” olarak bilinirler, ancak eş durumu ve sağlık mazereti gibi durumlarda belirli yıllar sonra haklar doğabilmektedir.

7. Neden Muş Alparslan Üniversitesi?

Muş, Doğu Anadolu Bölgesi’nin gelişmekte olan şehirlerinden biridir. Muş Alparslan Üniversitesi, şehrin sosyal ve kültürel lokomotifi konumundadır.

• Ekonomik Avantaj: Büyükşehirlere kıyasla Muş’ta kira, ulaşım ve genel yaşam maliyetleri çok daha düşüktür. Bir memur maaşı ile Muş’ta oldukça yüksek bir yaşam standardı yakalanabilir.

• Kampüs Olanakları: Üniversite kampüsü, modern binaları, sosyal tesisleri ve yeşil alanlarıyla personeline kaliteli bir çalışma ortamı sunar.

• Kariyer Basamağı: 4/B statüsünde göreve başlamak, ileride yapılabilecek kadro düzenlemelerinde (geçmişte 3+1 sistemi ile kadroya geçişler yapılmıştır) hak sahibi olmak adına önemli bir adımdır.

8. Sonuç ve Öneriler

Bu alım, özellikle 2024 KPSS puanı elinde olup henüz atanamamış adaylar için “altın” değerindedir. 10 kişilik kontenjan az gibi görünse de, pek çok adayın “nasılsa gelmez” diyerek başvurmaması veya nitelik kodlarını (sertifika, boy/kilo) sağlayamaması nedeniyle şansınız düşündüğünüzden yüksek olabilir.

Adaylara Tavsiyeler:

• İlan metnini Muş Alparslan Üniversitesi’nin resmi sitesinden indirip satır satır okuyun.

• Boy/Kilo belgesi alırken, ölçümün yapıldığı tarihe dikkat edin; belge güncel olmalı.

• Son başvuru günü olan 29 Ocak 2026‘yı beklemeyin; sistem yoğunluğu nedeniyle başvurunuz yarım kalabilir.

• e-Devlet üzerindeki iletişim bilgilerinizin (telefon, e-posta) güncel olduğundan emin olun; tebligatlar buradan yapılabilir.

Bu yazıya tepkin ne?

0 Beğendim 0 Sevdim 0 Komik 0 Vay Be 0 Üzücü 0 Sinir